Tekoälykoulutusta yrityksille, jotta pysytte mukana tekoälyn kehityksessä
Tekoälyn tehokas käyttö opitaan harjoittelemalla, ei kuuntelemalla. Aimitenin yrityskoulutuksissa harjoitellaan Clauden, Copilotin ja ChatGPT:n käyttöä osallistujien omilla työtehtävillä: johdolle strategisesti, asiantuntijoille käytännönläheisesti ja yksittäisille avainhenkilöille henkilökohtaisena valmennuksena.
Kuukausimalli (alv 0 %)
Irtisanomisaika
Kartoituspuhelu
Miksi tekoälyosaamisen kehittäminen vaatii jatkuvaa tekoälykoulutusta?
Tekoäly muuttuu joka viikko, eikä yrityksen tekoälyosaaminen siksi pysy ajan tasalla yhdellä koulutuspäivällä.
Jokin mikä ei onnistunut pari kuukautta sitten, ratkeaa tänään muutamassa tunnissa. Uusia käyttötapoja syntyy jatkuvasti, ja siksi myös osaamista kannattaa kehittää systemaattisesti pitkin vuotta.
Vaikutukset eivät rajoitu tiimin työkaluvalintoihin. Asiakaskohtaamiset, myynnin prosessit, palvelutarjonta ja kilpailuasetelma voivat kaikki muuttua, jos kehitys jatkuu vastaavalla tahdilla. Tätä ei voi ennustaa varmuudella, mutta johto, joka ei pysy mukana, tekee strategiansa ilman olennaista tietoa.
Aimiten kouluttaa yritystänne tekoälyn hyötyihin
Tekoälyn käyttöä oppii vain tekemällä. Siksi koulutuksemme eivät ole vain kalvosulkeisia, vaan tavoitteemme on rakentaa kokonaisuus, joka palvelee sekä johdon tavoitteita että tiimien osaamisen pitkäjänteistä kehittämistä.
Tyypillisesti aloitamme johtoryhmän sessiolla, jossa rakennetaan yhteinen näkemys tekoälyn mahdollisuuksista ja riskeistä. Sen jälkeen etenemme funktiokohtaisiin koulutuksiin: myynti, talous, markkinointi tai tuotanto, kukin omilla käyttötapauksillaan. Tarvittaessa autamme myös tekoälylinjausten laatimisessa.
Kokonaisuuden jälkeen osaamista voi syventää jatkuvalla kuukausimallilla tai yksittäisillä syventävillä sessioilla.
Kenelle ja millaisille yrityksille tekoälykoulutus sopii
Johdolle, jotka haluavat viedä tekoälyn osaksi organisaation arkea suunnitelmallisesti ja tietoturvallisesti
SuosittuTiimeille, jotka haluavat aloittaa tekoälyn hyödyntämisen mutta eivät tiedä mistä lähteä liikkeelle
Yrityksille, jotka ovat hankkineet AI-työkaluja mutta käyttöaste on jäänyt matalaksi
Esihenkilöille, jotka haluavat yhtenäistää tiiminsä AI-käytännöt ja varmistaa tietoturvallisen käytön
Asiantuntijoille, jotka käyttävät jo ChatGPT:tä mutta haluavat oppia edistyneempiä tekniikoita
Julkiselle sektorille ja koulutusorganisaatioille, jotka tarvitsevat vastuullista AI-osaamista
Asiantuntijapalveluille (asianajo, taloushallinto, konsultointi), jotka haluavat tuoda tekoälyn osaksi päivittäistä asiantuntijatyötä
Kasvaville yrityksille, jotka haluavat systemaattisen tavan ottaa tekoäly käyttöön osaksi liiketoimintaa
Et löydä listalta osuvaa kuvausta? Otathan rohkeasti yhteyttä. Toteutamme sekä laajempia kokonaisuuksia isoille organisaatioille että pieniä workshoppeja, ja mietitään yhdessä sopiiko koulutus teille.
Tarvitsetko myös käyttöönottoa?
Miten aloitamme johdon tai tiimin AI-koulutuksen?
Kartoituspuhelu
Maksuton 30 min puhelu. Kerrot tilanteesi ja tavoitteet, me ehdotamme sopivinta tapaa edetä.
Kick-off
Ensimmäinen 2 tunnin sessio: perusteoria ja käytännön harjoitukset osallistujien omilla käyttötapauksilla.
Kuukausittain eteenpäin
Joka kuukausi yksi sessio, viikoittainen sparraus ja katsaus uusimpiin ominaisuuksiin. Tai yksittäinen koulutus, jos se sopii paremmin.
Etkö ole varma minkälainen tekoälykoulutus sopii yrityksellenne?
Vastaa neljään kysymykseen, niin saat henkilökohtaisen suosituksen sopivimmasta koulutusmuodosta.
Suositus muodostetaan tekoälyn avulla, mutta voit aina ottaa yhteyttä keskustelemaan tarkemmin.
Kohderyhmä
Johto, tiimi vai organisaatio?
Lähtötaso
Kuinka käytätte tekoälyä nyt?
Tavoite
Strategia, tuottavuus, työkalu?
Aikajänne
Workshop vai jatkuva malli?
Millaisia koulutuksia tarjoamme ja miten koulutamme
Koulutuksemme etenee aina vaiheittain: ensin käymme läpi tekoälyn peruskäyttöä osallistujien omilla työtehtävillä, sitten syvennymme valittuihin osa-alueisiin kuten Claude-Skilleihin, Copilot Coworkiin tai prosessien automatisointiin. Suunnitelma rakennetaan kartoituspuhelussa kunkin tiimin tarpeisiin.
Johdon strategiakoulutus
Yhteinen näkemys tekoälyn liiketoimintamahdollisuuksista, riskeistä ja tietoturvallisesta käytöstä. Voi olla kertaluonteinen sessio tai jatkuva kuukausimalli, jossa johtoryhmä pysyy kehityksen mukana.
Painotus: päätöksenteon pohja, käyttöönoton suunnittelu, EU AI Act -lukutaitovelvoite.
Jatkuva kuukausikoulutus tiimille
Käyttötapauksia osallistujien omilla työtehtävillä. Kuukausittain syvenevä oppi, viikoittainen sparraus välissä ja katsaus uusiin ominaisuuksiin. Sopii osaamisen pitkäjänteiseen juurruttamiseen.
Painotus: käytännön tuottavuus, oman alueen sovellutukset, juurruttaminen.
Työkalukohtainen syventävä koulutus
Kun perusteet ovat hallussa, syvennymme yhden työkalun edistyneisiin ominaisuuksiin: Claude, Copilot tai ChatGPT. Voi olla osa kuukausimallia tai erillinen workshop.
Painotus: Skill-kansiot, Cowork-agentit, prosessien automatisointi.
Henkilökohtainen AI-valmennus
Yksittäiselle päättäjälle 1-on-1 -valmennus joka räätälöidään omaan rooliin. Kuukausittaiset sessiot, joustava aikataulu ja sparraus juuri sinun työtehtäviisi. Lisätietoa AI-valmennus-sivulla.
Painotus: oman roolin käyttötapaukset, luottamuksellinen sparraus, joustavuus.
Mitä osallistujat sanovat koulutuksistamme
Demonstroimme Claude Coworkin käytännön sovelluksia Wakaru Oy:n AI Agent Innovation Day -tapahtumassa 18.3.2026.
Puhujapalaute
Esityspalaute
"Aihe oli tärkeä ja keissi konkreettinen."
Osallistujapalaute, AI Agent Innovation Day 2026
Miten Aimiten tekoälykoulutuksissa konkreettisesti sitten opitaan?
Yksi esimerkki: Claude Skill on toistettava työnkulku, jonka Claude osaa suorittaa kun annat sille kansion oikealla sisällöllä. Skillit toimivat samalla logiikalla myös esimerkiksi Copilotissa ja OpenAI:n Codexissa. Alla yksinkertaistettu kansiorakenne tarjousluonnoksen kokoamiseen.
Tarjouksen kokoaminen vie tunteja
Yhden tarjouksen koostaminen vaatii käytännössä monta materiaalia ja tarkistusta:
Tarjouspohja oikealla muotoilulla, fonteilla ja yrityslogolla
Voimassa oleva hinnasto, jossa kaikki paketit ja yksiköt
Asiakkaan tausta, tiimin koko ja heidän aiemmat yhteydenotot
Aikaisemmat lähetetyt tarjoukset vertailukohtana
Asiakasreferenssit, joita voi nostaa tarjouksessa
Lopuksi vielä Word-dokumentin muotoilun tarkistus
Tähän kuluu helposti puoli päivää, vaikka sisältö olisi pääosin samaa kuin viime kerralla. Kun toistuva tehtävä tunnistetaan, sen voi automatisoida Claude Skillillä.
Ratkaisu: Claude Skill
Skill on Clauden ohjeisto, skriptit ja materiaalit yhdessä kansiossa. Claude lukee sisällön ja noudattaa sitä itsenäisesti.
Sinun pitää rakentaa Skill kerran. Sen jälkeen Claude toistaa lopputuloksen kun annat lyhyen pyynnön.
Klikkaa tiedostoa nähdäksesi sisällön.
- scripts/
- references/
- assets/
--- name: tarjous-skill description: Kokoaa Aimitenin tarjousluonnoksen asiakkaalle --- # Tarjous-Skill Kun käyttäjä pyytää tarjousta, toimi näin: 1. Lue `assets/asiakkaat.csv` ja etsi asiakas 2. Tarkista `assets/hinnasto.md`:stä oikea hinta 3. Käytä `scripts/laske-summa.py` -skriptiä summan laskentaan 4. Etsi sopiva referenssicase `references/asiakasreferenssit.md`:stä 5. Tarkista kirjoitustyyli `references/kirjoitustyyli.md`:stä 6. Kokoa tarjous `assets/tarjouspohja.docx`:n muotoiluun 7. Luo lopuksi luonnos sähköpostista, jos pyyntö niin määrittelee Tarkista aina aikaisempia tarjouksia kansiosta `references/lahetetyt-tarjoukset.md`.
Lopputulos: Claude tekee työn
Kun Skill on rakennettu kerran, jokainen seuraava tarjous syntyy yhdellä lauseella. Claude Cowork luo oikeita tiedostoja suoraan kansioihin.
Sinä Claudelle
"Tee tarjous Lapin Tilitoimisto Oy:lle Claude-kuukausikoulutuksesta 12 kuukaudelle ja tee luonnos sähköpostista Annelle liitteenä."
Claude vastaa
Kokosin tarjouksen Lapin Tilitoimisto Oy:lle. Käytin asiakasreferenssinä Pohjola Tilipalveluiden casea, joka istuu hyvin samalle toimialalle. Hintana 2 500 € / kk × 12 = 30 000 €.
2026-05-11-Lapin-Tilitoimisto-tarjous.docx
Word-dokumentti tarjouspohjan muotoilussa
luonnos-anne-lapinmaki.eml
Sähköpostiluonnos, tarjous liitteenä
Tarkista vielä sähköpostin sävy ja tarjouksen hintarivit ennen lähetystä. Annan lisätietoja tai muokkaan luonnoksia pyydettäessä.
Koulutuksissa opetamme asiantuntijoita rakentamaan omiin työtehtäviin sopivia Skillejä esimerkiksi: tarjouksiin, raportointiin, asiakasvastauksiin, hallitusmateriaaleihin, tai mihin tahansa toistettavaan työnkulkuun tai -tehtävään.
Miksi valita Aimiten yrityksenne tekoälykouluttajaksi
Kouluttajamme rakentavat tekoälytuotteita päivittäin ja hinnoittelu on selkeä. Pyrimme aidosti ymmärtämään yrityksenne tarpeita ja panostamme yhteistyön sujuvuuteen. Alla kouluttajat, vahvuutemme ja hinnoittelu.
Aimitenin omat tekoälykouluttajat
Koulutuksemme pitävät ihmiset, jotka rakentavat ja käyttävät tekoälyratkaisuja päivittäin.
Perustaja & tekoälykouluttaja
Näkee tekoälyn hyötyjen ja mahdollisuuksien rakentuvan sitä mukaa mitä enemmän sitä käyttää: osaamista ei synny kalvoilta, vaan tiimin harjoittelusta oikeilla, aidoilla työtehtävillä. Samalla on opittava ohjaamaan sitä oikein, sillä kielimallien tuotokset vaativat kriittistä arviointia. Juuri se erottaa kestävän osaamisen hypetyksestä. Rakentaa ja testaa tekoälyllä päivittäin Aimitenissa, joten koulutus ei jää edellisen vuoden esimerkkeihin.
Co-Founder & tekoälykouluttaja
Katsoo tekoälyä liiketoiminnan ja ihmisten risteyksessä: teknologia ei muuta organisaatiota yksin, vaan muutos tapahtuu siinä kun ihmisten tapa tehdä työtä muuttuu. Tekoälyn käyttöönotto lähtee aidoista oivalluksista siitä, mikä ihmisten arjessa konkreettisesti muuttuu. Pitkä tausta strategisesta konsultoinnista ja lukuisat johdon koulutukset ja workshopit ovat hionneet asiantuntijoiden kouluttamisen taidon.
Mikä erottaa meidät muista kouluttajista
Emme vain kouluta, vaan rakennamme itse AI-tuotteita päivittäin.
Koulutuksia jo käytännössä
Vedimme AI Agent Innovation Dayn (VALO Hotel, maaliskuu 2026) ja koulutamme yritysten johtoryhmiä kuukausittain.
Konsultointi + teknologia
Autamme tunnistamaan käyttötapaukset jotka tuottavat arvoa. Tutustu tiimiimme ja referensseihimme.
Hinnoittelu
Hinnat eivät sisällä arvonlisäveroa.
Kuukausimalli
Jatkuva tekoälykoulutus tiimillesi
Yksittäiset koulutukset
Peruskoulutus
Intensiivinen hands-on koulutus
- Sisältö teidän tarpeisiinne
- Materiaalit mukaan jatkokäyttöön
- Paikan päällä tai etänä
Johdon tekoälykoulutus
Räätälöity johdolle ja avainhenkilöille
- Strateginen näkökulma: missä AI tuottaa eniten arvoa
- Claude tai Copilot teidän käyttötapauksillanne
- Paikan päällä tai etänä
Koulutus + käyttöönotto
Koulutus yhdistettynä tekniseen toteutukseen
- Workshop + automaatiot
- AI-työkalujen käyttöönotto
- Integraatiot järjestelmiinne
- Jatkuva tuki ja optimointi
Lopullinen hinta riippuu ryhmän koosta ja sisällöstä. Kysy tarjous.
Näin jatkuva tekoälykoulutus toimii käytännössä
Rakennamme osaamista kuukausi kerrallaan. Jokaisessa AI-koulutussessiossa pureudutaan yhteen konkreettiseen käyttötapaukseen ja sessioiden välillä jatkuva tuki varmistaa, että opittu siirtyy käytäntöön.
Alkukartoitus
Ennakkokysely osallistujille nykytasosta, odotuksista ja kiinnostavimmista käyttötapauksista. Räätälöimme sisällön tämän perusteella.
Kick-off (2 h)
Perusteoria, toimintalogiikka ja ensimmäiset käytännön harjoitukset. Käymme läpi mitä Claude, Copilot ja muut AI-työkalut osaavat.
Kuukausisessio (1-1,5 h)
Yksi käyttötapaus per sessio. Hands-on osallistujien omilla työtehtävillä. Aihe valitaan edellisen session palautteen perusteella.
Viikoittainen sparraus
15 min online-sparraus sessioiden välillä. Osallistujat saavat apua AI-työkalujen käyttöön liittyvissä kysymyksissä.
Kuukausikatsaus
Sähköpostitse lyhyt katsaus uusista ominaisuuksista ja käyttövinkeistä jotka ovat relevantteja tiimille.
Ei määräaikaisuutta
Jatkuva malli ei ole edellytys
Työkalukohtaiset koulutukset
Tarjoamme myös työkalukohtaisia koulutuksia, jos haluatte syventää osaamista yhdessä työkalussa. Sisältö räätälöidään aina tarpeisiinne ja voidaan myös yhdistää osaksi laajempaa koulutuskokonaisuutta.
Yleinen tekoälykoulutus
Johto haluaa ymmärtää tekoälyn mahdollisuudet
Kattava katsaus tekoälyn mahdollisuuksiin yrityskäytössä. Käymme läpi kielimallien perusteet, parhaat työkalut eri tehtäviin, tietoturvan ja käytännön harjoitukset. Sopii kaikille, teknistä osaamista ei tarvita.
- ChatGPT, Claude-työpaja, Gemini vertailu
- Promptauksen perusteet ja tekniikat
- Tietoturva ja AI Act
- Hands-on harjoitukset
ChatGPT-koulutus
Tiimi käyttää ChatGPT:tä ja Codexia
Hands-on ChatGPT-koulutus johdolle ja avainhenkilöille. ChatGPT Business, Projektit, Codex-yleisagentti ja kuvien tuotto käytännön harjoituksin. Käymme läpi oikean tilaustason, datan eristyksen ja arjen käyttötapaukset.
- ChatGPT Business, Projektit ja pysyvät ohjeet
- Codex-yleisagentti ja sen liittimet
- Katso tarkempi kuvaus
Claude-koulutus
Johto haluaa ymmärtää Clauden mahdollisuudet
Hands-on Claude-koulutus johdolle ja avainhenkilöille. Claude Desktop, Cowork, Excel, PowerPoint ja Claude Code käytännön harjoituksin. Näet konkreettisesti miten Claude tehostaa päätöksentekoa ja päivittäistä työtä.
- Claude Desktop, Cowork ja Claude Code
- Excel-analyysit ja PowerPoint-esitykset
- Katso tarkempi kuvaus
Copilot 365 -koulutus
Johto ja avainhenkilöt käyttävät Microsoft 365:tä
Syvällinen koulutus Microsoft Copilot 365:n hyödyntämiseen. Word, Excel, PowerPoint, Teams ja Outlook. Käymme jokaisen sovelluksen läpi käytännön esimerkeillä ja harjoituksilla.
- Kaikki M365-sovellukset
- Käytännön harjoitukset
- Ennen/jälkeen -esimerkit
- Katso tarkempi kuvaus
Kiinnostaako tekoälykoulutus yrityksellesi?
Kerro tiimisi koko, nykytaso ja tavoitteet. Sovitaan kartoituspuhelu.
Muut palvelumme
Koulutus on usein paras tapa aloittaa, mutta se ei ole ainoa palvelumme. Tutustu myös tekoälyn hyödyntäminen yrityksessä -oppaaseen, tekoälykurssien vertailuun tai kaikkiin oppaisiimme. Jos tarvitset laajempaa tukea tekoälyn hyödyntämisessä:
AI-konsultointi auttaa tunnistamaan parhaat käyttökohteet ja rakentamaan strategian. Käyttöönotot vievät ratkaisut tuotantoon: Copilot 365, n8n-automaatiot, AI-chatbotit tai räätälöidyt sovellukset.
Jos etsit ryhmäkoulutuksen sijaan henkilökohtaista formaattia, tutustu AI-coaching-palveluumme. Katso kaikki palvelumme tai tutustu referensseihimme.
Usein kysyttyä tekoälykoulutuksista
Miten valita oikea tekoälykoulutus yrityksellesi?
Tekoälykoulutuksen valinta riippuu yrityksen tavoitteista, siitä ketkä koulutukseen osallistuvat ja mikä on tavoiteltu vaikuttavuus. Johdon tekoälykoulutuksen tavoitteet, metodit ja sisältö poikkeavat huomattavasti esimerkiksi hankintaosaston asiantuntijoiden koulutuksesta.
Johdolle suosittelemme jatkuvia kuukausittaisia koulutuksia tai coaching-muotoista koulutusta, jossa rakennetaan strategista näkemystä ja päätöspohjaa. Asiantuntijatiimille tarvitaan samalla tavalla jatkuvaa kuukausimallia, koska AI-työkalut muuttuvat viikoittain, mutta alkuun pääsee usein myös käytännönläheisen työpajan avulla, jossa osallistujat pääsevät oikeasti kokeilemaan tekoälyä eivätkä vain kuuntelemaan kalvosulkeisia.
Ostajan kannattaa miettiä kolmea asiaa AI-koulutuksia hankkiessaan: (1) Onko kouluttaja itse rakentanut AI-tuotteita, vai opettaako vain teoriaa? (2) Käytetäänkö koulutuksessa osallistujien omia työtehtäviä, vai geneerisiä esimerkkejä? (3) Miten huomioidaan jatkuva oppiminen, tekoälyn nopea kehittyminen ja muutosjohtaminen?
Mitä eroa on ilmaisella tekoälykurssilla ja räätälöidyllä yrityskoulutuksella?
Ilmaiset kurssit (Elements of AI, Anthropic Academy, Microsoft Learn) opettavat yleisymmärrystä ja työkalujen perusteita yhdelle henkilölle kerrallaan. Ne sopivat yksittäisen oppijan tarpeisiin ja täyttävät EU AI Act -lukutaitovelvoitteen perusteet.
Räätälöity yrityskoulutus eroaa neljällä tavalla:
- Sisältö suunnitellaan tiimin omiin käyttötapauksiin, ei geneerisiin demoihin.
- Harjoitukset tehdään osallistujien aidoilla työtehtävillä, kuten myyntitiimi tarjousten kokoamisella ja taloustiimi raporttien koonnilla.
- Suomeksi, ei käännetyllä englannilla.
- Tukea koulutusten välillä, ei pelkkää sertifikaattia.
Yli 5 hengen tiimille räätälöity on yleensä kustannustehokkaampi, koska osallistujahinta laskee ja vaikuttavuus on mitattavissa. Tarkemmat erot oppaassa Ilmainen kurssi vs. räätälöity koulutus.
Kuinka kauan tekoälykoulutus yrityksessä kestää?
Yksittäinen koulutus kestää tyypillisesti 2-4 tuntia, mutta yhden päivän jälkeen oppi unohtuu 1-2 kuukaudessa, jos ei harjoitella säännöllisesti. Tehokkain rakenne on jatkuva: kick-off (2 tuntia), kuukausisessio (1-1,5 tuntia per käyttötapaus) ja viikoittainen 15 minuutin sparraus tarvittaessa.
Kuukausimallissa tiimi oppii vuoden aikana 12-15 käyttötapausta, yksittäisessä koulutuksessa keskimäärin 2-3. Lyhyemmät vaihtoehdot toimivat, jos tavoite on kapea: johtoryhmän strategiasessio (2 tuntia), työkaluspesifi onboarding (Claude, Copilot tai ChatGPT) tai pelkkä EU AI Act -lukutaitokoulutus.
Pyrimme aina pidempään yhteistyöhön yksittäisten kertakoulutusten sijaan.
Miten erotamme tekoälykoulutuksen pelkästä työkalukurssista?
Työkalukurssi opettaa painikkeita: kirjoita prompti, paina enteriä, kopioi vastaus. Tekoälykoulutus opettaa työnkulun: miten tunnistat omasta työstä tehtävät joihin AI sopii, miten ohjaat mallia kunnes vastaus on luotettava, ja milloin kannattaa olla käyttämättä sitä.
Ero näkyy todennäköisesti pitkällä aikavälillä, kun yksittäisen kurssin käynyt henkilö ei tunnista samalla tavalla uusia mahdollisuuksia tai ymmärrä kehittää osaamistaan tekoälyn kehityksen mukana.
Hyvä mittari: jos koulutuksen jälkeen osallistujat osaavat sanoa miksi AI vastasi tietyllä tavalla, ei vain mitä vastaus oli, koulutus on onnistunut. Lue myös prompt engineering -opas.
Lisää kysymyksiä tekoälykoulutuksista
Kuka tekoälykoulutuksen pitää?
Koulutuksista vastaavat Aimitenin perustajat Sampsa Sironen ja Ville Grönlund. Molemmat käyttävät tekoälyä päivittäin omassa työssään ja tuotekehityksessä. Sampsa painottaa käytännön harjoittelua aidoilla työtehtävillä ja työkalujen kriittistä arviointia. Ville keskittyy ihmisten ja liiketoiminnan näkökulmaan: miten työtavat muuttuvat konkreettisesti ja miten käyttöönotto saadaan onnistumaan.
Sopiiko tekoälykoulutus pienelle tai keskisuurelle yritykselle?
Sopii. Koulutamme niin kasvavia PK-yrityksiä kuin suurempiakin organisaatioita, ja ryhmäkoko sekä sisältö räätälöidään teidän tilanteeseenne. Jos mietit sopiiko juuri tämä muoto teille, laita viesti tulemaan. Vastaamme rehellisesti ja ehdotamme tarvittaessa kevyempää kokonaisuutta kuten workshoppia, jos se palvelee teitä paremmin.
Mitä eroa on tekoälykouluttajalla ja AI-konsultilla?
Kouluttaja opettaa tiiminne käyttämään tekoälyä itsenäisesti. Konsultti tunnistaa missä tekoäly tuottaa teille eniten arvoa ja auttaa rakentamaan polun sinne. Meillä roolit kulkevat usein rinnakkain: useimmat asiakkaat aloittavat joko kartoituksella tai koulutuksella, ja etenevät toiseen kun ensimmäiset tulokset alkavat näkyä.
Miksi kuukausimalli eikä yksittäinen koulutus?
Tekoäly muuttuu kuukausittain. Kuukausimallissa tiimi pysyy ajan tasalla ja oppii uudet ominaisuudet heti. Yksittäinen koulutus on hyvä alku, mutta jatkuvuus tekee todellisen muutoksen.
Mitä sessioiden välillä tapahtuu?
Tarjoamme viikoittaisen 15 min online-sparrauksen ja kuukausikatsauksen uusista ominaisuuksista. Lisäksi osallistujat harjoittelevat opittua omissa työtehtävissään.
Tarvitsevatko osallistujat aiempaa kokemusta tekoälystä?
Eivät tarvitse. Yleinen tekoälykoulutus lähtee perusteista. Claude- ja Copilot-koulutukset sopivat myös niille, jotka käyttävät jo tekoälyä ja haluavat syventää osaamistaan.
Kuinka monta henkilöä voi osallistua?
Suosittelemme korkeintaan 15 henkilön ryhmiä, jotta jokainen saa henkilökohtaista ohjausta. Isommille ryhmille järjestämme useamman session. Jos etsit henkilökohtaista 1-on-1 sparrausta, tutustu AI-coaching-palveluumme.
Voitteko kouluttaa eri osastoille eri sisällön?
Kyllä. Räätälöidyssä ohjelmassa voimme tehdä erillisen koulutuksen esimerkiksi myyntitiimille, taloushallinnolle ja johdolle, jokainen keskittyen heidän omiin käyttötapauksiin.
Mitä koulutuksen jälkeen tapahtuu?
Kuukausimallissa seuraava sessio on jo kalenterissa. Yksittäisissä koulutuksissa osallistujat saavat materiaalit ja kuukauden päästä seurantapalaverin.
Voiko sopimuksen irtisanoa?
Kyllä, 1 kuukauden irtisanomisajalla. Ei määräaikaisuutta.
Järjestättekö koulutuksia myös etänä?
Kyllä. Kaikki koulutuksemme toimivat sekä paikan päällä että etänä. Online-sarja on suunniteltu nimenomaan etätoteutukseen, mutta myös workshopit toimivat erinomaisesti Teamsin tai Zoomin kautta.
Kuinka nopeasti koulutuksen voi järjestää?
Tyypillisesti 1-2 viikon varoitusajalla. Räätälöidyt ohjelmat vaativat hieman enemmän valmistelua tarpeiden kartoituksen vuoksi.
Varmista ettei tekoäly jää kokeiluksi
Koulutuksen jälkeen tiimisi osaa käyttää AI-työkaluja itsenäisesti. Kerro tarpeesi, niin räätälöimme sisällön.
Vastaamme arkisin 24h sisällä